TÜRKİYE İHRACATÇILAR MECLİSİ (TİM) KOORDİNASYONUNDA VE MAİB’İN DESTEĞİ İLE YÜRÜTÜLEN INOSUIT PROGRAMI’NIN NİSAN 2024 DÖNEMİNİ BAŞARIYLA TAMAMLAYAN NÜVE SANAYİ, “INOSUIT PROGRAM MEZUNU” UNVANI İLE MEZUNİYET BELGESİNİ TÜRKİYE INNOVATION WEEK 2025 ETKİNLİKLERİ KAPSAMINDA ALDI.



11 ay süren program süresince inovasyon yönetimi altyapısını güçlendiren, kurumsal inovasyon sistemi standartlarını geliştiren ve sürdürülebilir büyüme hedefleri doğrultusunda önemli ilerlemeler kaydeden Nüve Sanayi, TIW 2025 kapsamında gerçekleştirilen Mezuniyet Töreninde “İnoSuit Programı Mezuniyet Belgesini” TİM Başkan Vekili Ahmet Fikret Kileci’den aldı. Etkinlik kapsamında ayrıca, Nüve Sanayi Operasyon ve Teknoloji Direktörü Ceyhun Erman da Nüve’nin teknolojik dönüşüm yolculuğunu ve İnoSuit programının kazandırdıklarını katılımcılarla paylaştı ve geleceğe ilham veren bir sunum gerçekleştirdi. Nüve Sanayi’nin İnoSuit yolculuğuna yönelik açıklama yapan Nüve Sanayi Yönetim Kurulu Başkanı Beril İzgin ise elde edilen başarıyı, “Bu yıl 12’ncisi düzenlenen Türkiye Innovation Week’te, İnoSuit programını başarıyla tamamlayan firmalardan biri olarak deneyimlerimizi paylaşmanın gururunu yaşadık. Bu süreçte değerli mentorumuz, Türk Hava Kurumu Üniversitesi TTO Başkanı Banu Aktalay’a da rehberliği için bir kez daha teşekkür ediyorum. Nüve olarak, inovasyonu bir hedef değil, yolculuğun kendisi olarak görüyoruz.” sözleriyle kutladı. Beril İzgin, hızlı dönüşen dünyamızda iklim krizi, dijitalleşme ve küresel rekabetin; yalnızca üretim biçimlerinin değil, değer yaratma anlayışını yeniden tanımladığının altını çizerken, bu dönüşümde inovasyon ve sürdürülebilirliğin, artık bir tercih değil, var olmanın koşulu olduğunu da hatırlattı: “Nüve A.Ş. olarak biz, yarım asrı aşan mühendislik deneyimimizi; insan, teknoloji ve çevre arasında kurduğumuz güçlü dengeyle geleceğe taşıyoruz. 1968’de başlayan yolculuğumuz, bugün 110 ülkeye ihracat yapan, onaylı Ar-Ge Merkezi’ne sahip, çevik ve yenilikçi bir organizasyona dönüştü. Bizim için inovasyon, sadece bir departmanın işi değil; şirketin düşünme biçimidir. Bu anlayış, TİM’in İnoSuit Programı ile çok daha sistematik bir yapıya kavuştu. Programa katıldığımız ilk günden itibaren, inovasyonu kurumun DNA’sına yerleştirmenin ne kadar güçlü bir dönüşüm yarattığını deneyimledik. İnoSuit süreci bize sadece yöntem kazandırmadı; ortak bir dil, ortak bir motivasyon ve ortak bir hedef kazandırdı. Fikirlerin nasıl yeşereceğini, ekiplerin birlikte nasıl öğreneceğini ve başarının nasıl ölçülebilir hale getirileceğini öğrendik. Her aşamada fark ettik ki, inovasyonun özü aslında insan. Yaratıcı düşünceyi teşvik eden bir ortam kurduğunuzda, süreçler kendiliğinden hızlanıyor, fikirler anlam buluyor. Programla birlikte çevik proje yönetimi, bilgi paylaşımı ve çalışan katılımı kültürümüz yeni bir ivme kazandı. Kurum içinde disiplinler arası takımlar oluşturduk, genç mühendislerimizin fikirlerine alan açtık ve fikirden ürüne uzanan döngüyü daha görünür kıldık. Bu, sadece projelerin değil, kurumsal aidiyetin de güçlenmesini sağladı. Bugün Nüve, bilimsel iş birlikleri, dijital dönüşüm vizyonu ve topluma değer katma kararlılığıyla yalnızca takip eden değil, yön veren bir kurum. Bu yolculukta en büyük gücümüz, yeniliğe inanan çalışanlarımız ve ülkemizin üretim potansiyeline duyduğumuz sarsılmaz inanç oldu. İnoSuit ile başlayan bu dönüşümü, şimdi her gün yeniden üreterek geleceğe taşıyoruz.”