Bursa Eğitim Geliştirme Vakfı (BEGEV), Bursa Sanayici ve İşadamları Derneğinin (BUSİAD) desteğiyle 1992 yılında kurularak mesleki alanda eğitim vermeye başladı. 2009 yılında BEGEV, yerini...

Bursa Eğitim Geliştirme Vakfı (BEGEV), Bursa Sanayici ve İşadamları Derneğinin (BUSİAD) desteğiyle 1992 yılında kurularak mesleki alanda eğitim vermeye başladı. 2009 yılında BEGEV, yerini Bursa Sanayi ve Ticaret Odası (BTSO) tarafından kurulan BTSO Eğitim Vakfına bıraktı. Eğitim Vakfı çatısı altında kurulan Bursa Tasarım ve Teknoloji Geliştirme Merkezi de (BUTGEM) BEGEV’in temelleri üzerinde yükseldi. Yılda ortalama 2 bin 500 kursiyer BUTGEM programlarını başarıyla tamamlıyor. Kursiyerlerin yüzde 80’i ise eğitimlerinin sonunda istihdam ediliyor. Bursa sanayisinin ihtiyaçlarına göre eğitim programları revize edilen BUTGEM, birlikte çalışma alışkanlığı kazanmış, toplumsal sorumluluk sahibi, bağımsız düşünce yeteneği gelişmiş ve özgüvenli teknik elemanlar yetiştirmek için ömür boyu eğitim felsefesine uygun meslek edindirme ve meslek geliştirme programları sunuyor. BTSO ve BUTGEM Yönetim Kurulu Başkanı İbrahim Burkay, kurumun yapısı, çalışmaları ve hedefleriyle ilgili sorularımızı yanıtladı.

BUTGEM ne zaman kuruldu?

Bursa, sanayi üretiminin öncü şehirlerinden biri olma özelliğini koruyor. Ülkemizin kalkınmasında lokomotif görev üstlenen kentimizde, mesleki eğitime gönül vermiş Bursalı işadamlarımızın öncülüğünde ve kent yöneticilerimizin katkılarıyla bugünlere ulaşan BUTGEM’de her şey bir çizgiyle başladı. Türkiye’ye ve dünyaya örnek bir model haline geldi. BUTGEM, Bursa’da iş hayatına nitelikli personel yetiştirme noktasında önemli bir açığı kapatıyor. BEGEV ile başlayan ve BTSO Eğitim Vakfı çatısı altında devam eden kurslara katılan öğrencilerimizin tamamına yakınının kısa sürede istihdam edilmesi de Bursa iş dünyası olarak ne kadar doğru bir adım attığımızı ortaya koyuyor. Mesleki ve teknik eğitimde önemli bir işlev üstlenen BUTGEM’in kuruluşundan bugüne kadar emek veren herkese şükranlarımı sunuyorum.

BUTGEM’in temel hedefleri hakkında bilgi verir misiniz?

Ülkemizin en önemli sorunlarının başında kalifiye personel açığı geliyor. Bu doğrultuda BTSO üyelerimizle yaptığımız “Genişletilmiş Sektörel Analiz Toplantıları”nda iş dünyası temsilcilerimiz bu meselenin çözülmesini talep ediyor. Bursa’ya olan sorumluluğumuzu yerine getirmek ve ülkemizin kalkınma hedeflerine öncülük etmek için çalışmalarımızı sürdürüyoruz. BTSO üyelerine hizmet veren ve kent istihdamına büyük katkı sağlayan BUTGEM, dünyada ve Türkiye’de markalaşmayı başararak kentimiz için önemli bir merkez haline geldi. Birçok ülkeye rol model olan ve çalışmalarıyla Birleşmiş Milletler teşkilatında görevli uzmanlardan da tam not alan BUTGEM’i, iş dünyasının hedefleri doğrultusunda yeni programlar açarak ve teknik altyapı yatırımlarıyla geliştirmeye devam ediyoruz. Yüksek vasıflı, birlikte çalışma alışkanlığı kazanmış, toplumsal sorumluluk sahibi, bağımsız düşünce yeteneği gelişmiş ve özgüven sahibi teknik elemanlar yetiştiriyor ve ömür boyu eğitim felsefesine uygun gençleri meslek sahibi yapmaya devam ediyoruz. BUTGEM, sanayiciden gelen, markalaşmaya yönelik tasarım eğitimi talebine cevap vererek bu eğitime zemin oluşturdu. Gençlerin ileri teknolojiyi kullanarak meslek edinme, meslek değiştirme ile meslek geliştirme ihtiyaçları doğrultusunda eğitim programlarını Bursa’ya kazandırıyoruz ve kazandırmayı da sürdüreceğiz.

Merkez bünyesinde hangi eğitimler veriliyor?

Şimdiye kadar binlerce kursiyerin meslek sahibi olmasını sağlayan BUTGEM’de yeni eğitim dönemi yeni programlarla başlıyor. Bu yıl 12 Ekim’de yeni eğitim ve öğretim dönemine başlayan merkezimizde, bir meslek edinmek veya mesleklerini geliştirmek isteyen gençlerimiz; otomotiv, tekstil, endüstriyel otomasyon, makine, mekatronik ve hizmet sektörü gibi dallarda 29 kurs programına katılıyor. Bu eğitimlerdense yaklaşık 600 kişi faydalanıyor. Gündüz ve akşam olmak üzere gerçekleştirilen kurslarımıza, 18-35 yaşlarında, en az lise veya dengi okul mezunları başvurabiliyor. BUTGEM kurslarına katılanların yaklaşık yüzde 80’i de istihdam ediliyor. Bu çok ciddi bir oran. Meslek sahibi olmak için fırsat niteliğinde olan kurslara kayıt yaptırmak isteyen adaylar, BUTGEM’in avantajlarından ve imkanlarından maksimum düzeyde faydalanıyor.

BUTGEM benzeri yapılar Türk sanayisinin temel sorunlarından biri olan nitelikli eleman eksikliğinin çözümünde etkili olabilir mi? Kurulduğunuz tarihten bu yana bölge sanayisine sağladığınız katkılar nelerdir?

Bursa’nın 2023 hedeflerine ulaşabilmesinin yolu ekonomik kalkınmadan, ekonomik kalkınmanın yolu da mesleki ve teknik eğitimden geçiyor. Günümüzde bilgiye ulaşabilen, teknolojiyi kullanabilen, yorum yaparak ortaya çıkan problemlere çözüm üretebilen bir teknik eleman modeline ihtiyacımız var. Bu noktada mesleki ve teknik eğitim veren merkezlerin her zaman desteklenmesi lazım. Ama en önemli adımsa orta ortaöğretim düzeyindeki mesleki ve teknik eğitimin iş dünyasının beklentilerine ve günün ihtiyaçlarına göre Milli Eğitim Bakanlığımız tarafından revize edilmesi olacaktır. Bu konuda da hem TOBB nezdinde, hem de BTSO olarak yetkili mercilere üzerimize düşen sorumluluğu üstlenmeye hazır olduğumuzu da bildirdik. Ayrıca Uzmanlaşmış Meslek Edindirme Merkezleri (UMEM) Projesi de destek verdiğimiz programlardan birisidir. Asıl olan, insanımıza diploma değil, meslek edindirmektir. BTSO olarak bizler bugünün şartlarına ve gelecek projeksiyonuna göre BUTGEM’in eğitim programlarını iş dünyamızın ihtiyaçları doğrultusunda belirlemeye ve eğitim takvimimizi buna göre oluşturmaya devam ediyoruz. Bugüne kadar 15 bini aşkın gencimiz BUTGEM’de eğitim gördü. Bu genç kardeşlerimiz daha kurs programı tamamlanmadan sanayici ve işadamlarımız tarafından istihdam ediliyor. Eğitimlerin en önemli sonucu da bu oluyor. Bursa’ya katma değerli üretim yapacak personeli yetiştiren BUTGEM’e, BTSO olarak her zaman destek vermeyi sürdüreceğiz.

BUTGEM’in kısa, orta ve uzun vadeli hedefleri nelerdir?

700’ü aşkın kurs programı düzenlediğimiz BUTGEM’in kapasitesini geliştirmeye dönük yeni bir projeyi daha hayata geçirdik. “BTSOBUTGEM Nitelikli Ara Eleman Yetiştirilmesine Yönelik Yaşam Boyu Eğitim Merkezi Kapasitesinin Güçlendirilmesi Projesi”ne Bursa Eskişehir Bilecik Kalkınma Ajansı’ndan (BEBKA) 1,6 milyon TL’lik kaynak sağladık. Böylece yeni eğitim laboratuvarları oluşturduğumuz ve mevcut alanları geliştirdiğimiz BUTGEM’de, artık çok daha güçlü bir yapıda hizmet veriyoruz. Bursa’nın kalifiye personel ihtiyacını maksimum düzeyde karşılamayı hedefliyoruz. Her sene açılan yeni eğitim programlarıyla ülkemizin büyüme ve kalkınma hedeflerine katkı sağlayan BUTGEM, mesleki ve teknik eğitimde her zaman aranan merkezlerden birisi olmaya devam edecek.

Sanayi kuruluşları ve devlet kurumlarıyla koordinasyonunuz hangi seviyede? Kurum olarak karar vericilerden beklentileriniz var mı?

Hedeflerimiz doğrultusunda çalışmalarımızı tüm hızıyla sürdürüyoruz. BTSO olarak bu noktada projelerimizi hayata geçirirken, iş dünyamızın değerli üyeleri, kamu kurumları ve sivil toplum kuruluşlarıyla birlikte ortak hareket ediyoruz. Bu kapsamda ilçe oda ve borsalarımızla birlikte Ortak Akıl Buluşmalarını gerçekleştiriyoruz. Bu toplantılarda kentimize katma değer sağlayan ve rekabeti artıracak çalışmalarımızı masaya yatırıyoruz. 16 makro projemizden birisi olan sektörel konseylerimizde de üniversite-sanayi-kamu işbirliğinin güçlenmesine katkı sağlıyoruz. Sektörleri için eylem planlarını oluşturan ve yol haritalarını belirleyen konseylerimiz, hem akademi, hem de kamu idarecileriyle birlikte çalışıyor. Ülkemizin ve kentlerimizin gelişmesi için üniversite, sanayi ve kamunun birlikte hareket etmesi lazım. Ortak akılla sunduğumuz her projenin ve iş dünyasının önünü açacak nitelikteki talebimizin, bakanlıklarımız başta olmak üzere merkezi ve yerel yönetimlerimizden destek bulması gücümüzü ve geleceğe olan umudumuzu daha da artırıyor.

Ar-Ge’ye yönelik yatırımlarının artması akademik kurumlarla sanayi kuruluşları arasında işbirliğinin geliştirilmesi için hangi adımlar atılmalı?

Türkiye’nin ve Bursa’nın gelecek hedeflerine ulaşmasında Ar-Ge merkezleri tetikleyici bir unsur olacaktır. BTSO olarak Bursa’daki firmalarımıza Ar-Ge merkezlerinin sağlayacağı faydayı her toplantıda dile getiriyoruz. Ankara’dan gelen bürokratlarımızı Bursa’da iş dünyası temsilcilerimizle buluşturarak, seminerler ve farklı organizasyonlar düzenliyoruz. Türkiye’de oda ve borsalar arasında ilk kez BTSO olarak oluşturduğumuz Bursa İnovasyon Ligi Araştırması da iş dünyamızda önemli bir bilinç ortaya çıkardı. Uludağ Üniversitesi, ULUTEK ve Teknoloji Transfer Ofisi ile işbirliği yaparak kentte bu konuda bir farkındalık oluşturduk. Kurumlar arasındaki işbirliği diyaloğunun güçlü olması için çalışmalarımızı sürdürüyoruz. Şu an Bursa’da 28 Ar-Ge merkezimiz faal durumda. Hedefimiz bu sayıyı 50’ye çıkarmak. Şirketlerimizden aldığımız olumlu tepkiler de bizi bu konuda heyecanlandırıyor. Ar-Ge merkezi, şirketler için bir kültür haline gelmelidir. Firmalarımız Ar-Ge merkezlerinin avantajlarından mutlaka yararlanmalı. Bu konuda Bursalı firmalarımızın ciddi adımlar atacağına yürekten inanıyorum. Bakanlığımız nezdinde ciddi destekler veriliyor. Ar-Ge merkezleri konusunda firmalarımızdan gelen her soru ve görüşe açığız. Bursalı firmalarımızın, Ar-Ge merkezi konusundaki çalışmalarına sonuna kadar destek vereceğiz.